又到一年“求職季”。畢業(yè)生們又開始奔波于各式各樣的社會和校園招聘會。記者在采訪中發(fā)現，在畢業(yè)生求職應聘的過程中，部分大學生存在對自己定位不準廣投簡歷的現象，而因為定位不準，很多人可能連進入面試的機會都沒有，這對充滿自信的畢業(yè)生打擊很大。

即將畢業(yè)的大學生肖芳告訴記者，找工作是對自信心最大的考驗。不管你是成績優(yōu)秀者，還是成績一般者，用人單位看的只是你是否合適，不合適者自然被“鄙視”。而被“鄙視”時心中往往郁結著一股“怨氣”，同時還有一點自卑的“心思”：我是不是比不上他(她)？

此外，當畢業(yè)生的自信心多次被打擊，在以后的求職過程中，他們往往會出現“畏首畏尾”的現象，如此惡性循環(huán)，畢業(yè)生容易產生心理問題，其后果不可估量。

而對于畢業(yè)生自身來說，首先應該認清自己的長處的短處，找準自己的求職定位，不要亂投簡歷，否則不僅不能給自己增加什么求職經驗，反而會讓自己的自信心受到打擊。其次，要盡量尋找“盟友”，能夠在心情低落時盡早將自己的“郁結”疏導出去，恢復自己的信心。